2016年11月8日是華農(nóng)恒青高安基地成立5周年的大喜日子，受華農(nóng)恒青的邀請(qǐng)，我有幸隨宗國(guó)董事長(zhǎng)參加了這一盛大隆重的慶典儀式,并見(jiàn)證了華農(nóng)恒青公司一路走來(lái)不斷發(fā)展壯大的歷程。無(wú)奢華點(diǎn)綴的會(huì)場(chǎng)，更顯得平易近人。周全的接待，總能讓人感受到親人般的溫暖。

慶典頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，根源集團(tuán)被華農(nóng)恒青評(píng)為含金量極高的“供應(yīng)商最具潛力獎(jiǎng)”，宗國(guó)董事長(zhǎng)作為貴賓出席慶典，并被邀請(qǐng)為添加劑供應(yīng)商代表進(jìn)行講話(huà)。在講話(huà)中宗國(guó)董事長(zhǎng)對(duì)華農(nóng)恒青5年取得輝煌的成就表示了祝賀!特別對(duì)李旭榮董事長(zhǎng)的為人做事風(fēng)格和做企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念表達(dá)了敬佩之情,主要有以下三點(diǎn)記憶深刻:一是在當(dāng)前浮躁的社會(huì)和行業(yè)背景下，李旭榮董事長(zhǎng)十分的熱情和最積極的態(tài)度去做事，同時(shí)，內(nèi)心卻有一種強(qiáng)大的超然、淡定；二是他始終保持清醒并堅(jiān)守著企業(yè)的基本面和商業(yè)的本質(zhì)，那就是做好“產(chǎn)品和服務(wù)”，“為用戶(hù)帶來(lái)真正而長(zhǎng)遠(yuǎn)的價(jià)值”；三是能夠?qū)κ聵I(yè)聚焦、堅(jiān)守、專(zhuān)注,對(duì)戰(zhàn)略定位、取舍清晰，以終為始，不忘初心。這也是根源的追求，能夠得到客戶(hù)的信任和肯定，是一個(gè)企業(yè)的最高榮譽(yù)，根源和華農(nóng)恒青的文化理念高度相似,雙方互信互惠是兩個(gè)公司親密合作的基石,也許正是因此，我們很快建立起信任、默契和雙贏合作關(guān)系。

 談到華農(nóng)恒青，首先要從華農(nóng)恒青極具魅力，充滿(mǎn)神秘感的李旭榮董事長(zhǎng)說(shuō)起。李旭榮董事長(zhǎng)32歲便參與創(chuàng)辦正邦集團(tuán)并任正邦集團(tuán)董事長(zhǎng)，主導(dǎo)并成功推動(dòng)了正邦集團(tuán)上市。2010年10月投資創(chuàng)辦了華農(nóng)恒青公司,在不到兩年的時(shí)間豬飼料銷(xiāo)量突破2萬(wàn)噸，在臨近安基地5周年的當(dāng)月,單廠(chǎng)豬飼料銷(xiāo)量突破4萬(wàn)噸,成為全國(guó)豬商品飼料單廠(chǎng)月銷(xiāo)量最高記錄。

飼料行業(yè)被普遍認(rèn)為是夕陽(yáng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)，商品飼料企業(yè)在向畜牧產(chǎn)業(yè)鏈趨勢(shì)轉(zhuǎn)型，單純的商品飼料企業(yè)面臨舉步維艱，銷(xiāo)量萎縮，利潤(rùn)下滑嚴(yán)重的局面。而華農(nóng)恒青整合客戶(hù)資源，與40余位中大型豬場(chǎng)老板合資經(jīng)營(yíng)，開(kāi)創(chuàng)了飼料公司和養(yǎng)豬老板合資建廠(chǎng)的新模式；公司內(nèi)部所有中層以上管理人員都按照職務(wù)和貢獻(xiàn)的不同享有公司原始股，讓管理人員和優(yōu)質(zhì)客戶(hù)真正是在做自己的事業(yè)。

經(jīng)營(yíng)管理方面堅(jiān)持“一三四六”管理模式,明確聚焦成為一家養(yǎng)豬專(zhuān)業(yè)化服務(wù)公司，公司只生產(chǎn)高檔豬飼料,以“良心、真心、專(zhuān)心”做高穩(wěn)定、高性?xún)r(jià)比的豬飼料；做穩(wěn)定差異化產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù).特別注重對(duì)自動(dòng)化、精密化設(shè)備的投入和高層次人才的引進(jìn)。為了充分確保每一批產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定，公司斥巨資建立了一套完善的品質(zhì)管控體系，目前，華農(nóng)恒青中心化驗(yàn)室已開(kāi)設(shè)了各項(xiàng)營(yíng)養(yǎng)指標(biāo)140個(gè)檢測(cè)項(xiàng)目.在行業(yè)品控方面處于前列。

這些成功歸結(jié)于李旭榮董事長(zhǎng)的胸懷和智慧，得益于華農(nóng)恒青優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、獨(dú)特的企業(yè)文化、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量管理，得益于華農(nóng)恒青始終踐行和堅(jiān)持的“機(jī)制創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新”三大不創(chuàng)新。

在一天的慶典活動(dòng)中，我聆聽(tīng)了李旭榮董事長(zhǎng)的講話(huà)，通過(guò)華農(nóng)恒青人言行舉止和大家的談?wù)摚貏e讓我記憶猶新的是熱鬧非凡的慶典晚宴，華農(nóng)恒青財(cái)務(wù)部和銷(xiāo)管部員工在晚宴的節(jié)目演出中表現(xiàn)了專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)，呈現(xiàn)了華農(nóng)恒青人有思想、有活力的繁榮景象！展現(xiàn)了華農(nóng)恒青人為追求夢(mèng)想務(wù)實(shí)進(jìn)取的拼搏精神,讓我們度過(guò)了一個(gè)愉快、難忘的夜晚!

      參加這次慶典讓我們收獲頗多，與其說(shuō)是參加一次慶典活動(dòng)，不如說(shuō)是進(jìn)行了一次思想的洗禮。一方面讓我對(duì)華農(nóng)恒青這5年來(lái)的驕人業(yè)績(jī)感到震撼，同時(shí)也讓我對(duì)華農(nóng)恒青這支英雄的團(tuán)隊(duì)更加敬重! 根源在“優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商”的光環(huán)下，身上更多的是一份壓力和責(zé)任。

       慶典結(jié)束了，但給我們留下了太多的思考,  華農(nóng)恒青人整合資源,聚焦務(wù)實(shí),把產(chǎn)品做到極致的創(chuàng)新行為和精神給我們樹(shù)立了榜樣，堅(jiān)定了我們對(duì)事業(yè)夢(mèng)想追求的信念,更讓我們堅(jiān)信不斷務(wù)實(shí)創(chuàng)新是鑄就輝煌事業(yè)的法寶......

再見(jiàn)了，華農(nóng)恒青！感謝您，華農(nóng)恒青！祝福您，華農(nóng)恒青！讓我們與優(yōu)秀的華農(nóng)恒青人一路同行，攜手并進(jìn)，也愿我們的友誼恒青！